Команда применяет Trust Discovery Canvas для улучшения командного доверия

Как применять Trust Discovery Canvas для улучшения командной работы.

Марафон “Азбука Доверия”

Уже на следующей неделе стартует наш марафон “Азбука Доверия”.

Это 3-х дневный марафон, разработанный с целью помочь участникам разобраться c базовыми принципами развития персонального и командного доверия.

В рамках марафона “Азбука Доверия” мы предлагаем вам инетерсную программу, состоящую из трех основных блоков.

Первый блок, “Жизнь без доверия”, поможет вам осознать, как влияет отсутствие доверия на вашу жизнь. На этом этапе мы вместе исследуем страхи, межличностные проблемы и причины, мешающие формированию доверительных отношений.

Второй блок, “Доверие начинается с Тебя”, сосредоточен на развитии доверия к себе. Здесь мы будем работать с вами над повышением вашей уверенности в своих способностях.

Третий блок, “Доверие 101”, посвящен основным принципам развития доверия в команде и организации. На этом этапе вы узнаете, как создать атмосферу доверия и эффективно взаимодействовать с коллегами.

Не упустите шанс стать частью нашего марафона “Азбука Доверия” и развивать доверительные отношения в вашей жизни! Приглашаем вас зарегистрироваться и присоединиться к нам прямо сейчас!

Доверие 101: ключевые перспективы

Продолжаем рассказывать про наш марафон “Азбука Доверия”.

Манифест Доверия команды

Если попросить команду сформулировать манифест совместной работы, используя Team Trust Canvas (Канвас Доверия), то может получиться следующий результат. 

Фреймворк для развития доверия в команде. Trust Mastery Framework (с).

Мы создали фреймворк для развития доверия в команде –  Trust Mastery Framework (с).