Как применять Trust Discovery Canvas для улучшения командной работы.
Читать далее “Команда применяет Trust Discovery Canvas для улучшения командного доверия”
Growing team and personal trust
Как применять Trust Discovery Canvas для улучшения командной работы.
Читать далее “Команда применяет Trust Discovery Canvas для улучшения командного доверия”
Доверие к себе – это невероятно важный аспект нашей жизни.
Уже на следующей неделе стартует наш марафон “Азбука Доверия”.
Это 3-х дневный марафон, разработанный с целью помочь участникам разобраться c базовыми принципами развития персонального и командного доверия.
В рамках марафона “Азбука Доверия” мы предлагаем вам инетерсную программу, состоящую из трех основных блоков.
Первый блок, “Жизнь без доверия”, поможет вам осознать, как влияет отсутствие доверия на вашу жизнь. На этом этапе мы вместе исследуем страхи, межличностные проблемы и причины, мешающие формированию доверительных отношений.
Второй блок, “Доверие начинается с Тебя”, сосредоточен на развитии доверия к себе. Здесь мы будем работать с вами над повышением вашей уверенности в своих способностях.
Третий блок, “Доверие 101”, посвящен основным принципам развития доверия в команде и организации. На этом этапе вы узнаете, как создать атмосферу доверия и эффективно взаимодействовать с коллегами.
Не упустите шанс стать частью нашего марафона “Азбука Доверия” и развивать доверительные отношения в вашей жизни! Приглашаем вас зарегистрироваться и присоединиться к нам прямо сейчас!
Продолжаем рассказывать про наш марафон “Азбука Доверия”.
Продолжаем рассказывать про наш марафон “Азбука Доверия”, который стартует уже 28 августа.
Представляем вашему вниманию наш флагманский тренинг – “Мастер Доверия”! Начало программы уже 4 октября!
Читать далее “Новый тренинг “Мастер Доверия” уже в расписании!”
Если попросить команду сформулировать манифест совместной работы, используя Team Trust Canvas (Канвас Доверия), то может получиться следующий результат.
Если вы планируете провести диагностику доверия, убедитесь, что имеете все необходимые данные под рукой.
Читать далее “Проверочный лист для диагностики доверия организации”
Доверие – это неотъемлемая часть здоровых и благополучных взаимоотношений, будь то в личной жизни, работе или социальной среде.
Мы создали фреймворк для развития доверия в команде – Trust Mastery Framework (с).
Читать далее “Фреймворк для развития доверия в команде. Trust Mastery Framework (с).”
Для отправки комментария необходимо войти на сайт.