Друзья! У нас отличная новость! Уже на следующей неделе стартует новый поток нашей онлайн-школы.
Мы непрерывно работаем над качеством контента и в следующий поток школы мы добавили много нового!
❗️Школа будет полезна вам, если:
– В вашей команде высокий уровень “текучки” людей. Более 50% сотрудников активно ищут работу из-за стресса и недоверия в организации.
– Быстрый рост или трансформация бизнеса. Согласно статистике, 70% организационных изменений проваливаются, в том числе из-за сопротивления сотрудников, вызванным недоверием.
– Перед командой стоит новая цель или новый продукт, для выполнения которой команде нужно выйти на новый уровень. Успех инноваций зависит от уровней полномочий и доверия к команде.
– Ваша команда “выгорела“, ее членов охватила апатия и безынициативность. Эффективность команды напрямую зависит от доверия внутри.
✅ Какие задачи можно решить:
– Сократить затраты на текучесть кадров
– Повысить качество услуг и доверие к вашему бренду
– Повысить успех agile трансформации, создавая культуру доверия
– С помощью новых инструментов создать сильную и эффективную команду
– Повысить вовлеченность сотрудников, чтобы ускорить работу и запустить генерацию новых идей по развитию бизнеса
💊 Кому будет полезна школа:
– Топ-менеджеры
– HR-специалисты
– Скрам Мастера, Agile-коучи и агенты изменений
– Специалисты проектных и продуктовых команд
❗️Старт 28.10.2019! Программу и варианты участия можно узнать по ссылкам!
